在推进矿井标准化建设历程中，小庄矿防冲队党支部坚持“党建+清静”双轮驱动，将党旗插在手艺攻关一线，通过组建党员手艺攻坚小组，立异打造“党建文化应力监测综合体”，实现清静监测标准化建设与党组织作用施展同频共振，让红色基因融入清静血脉，为矿井清静治理注入强劲红色动能。

支部领题破局 激活标准化建设“红色芯片”

面临井下重着述业情形，该党支部5名党员手艺主干组成突击队，围绕“监测装置防水防潮性能提升和一样平常检查纪录”开展立项攻关。支委会立异提出“功效性刷新+文化浸润”双提升计划，组织党员带动开展“亮身份、亮允许、亮标准”三亮行动。通过3轮计划优化，最终设计出集防淋水、文化宣传、智能监测、巡检纪录四大功效于一体的标准化框架，立异设计巡检事情平台，通事后台数据天生点检纪录、维修纪录，使装备故障率同比下降30%，党员加入手艺刷新率达100%。

党员揭榜挂帅 构建清静文化“红色矩阵”

该支部将清静文化建设纳入主题党日必修课，立异开展“清静金句党员创”运动，网络整理党员原创清静口号78条。在刷新后的监测装置上，党员手艺突击队嵌入文化展示窗，“防冲治灾抓得紧、事故见了绕道走”“防冲知识学透彻、紧迫情形不抓瞎”“地压防治不松开、阖家幸福喜洋洋”“防冲监测做得好、矿工兄弟没懊恼”等一幅幅清静口号深入人心。别的，在文化展示窗特殊设计党员树模岗二维码，扫描即可学习应力在线监测系统事情原理、应力预警指标、预警处置惩罚方法及防冲专业知识，使清静教育笼罩率达100%，职工防冲知识测试及格率提升至96%。

党群联动立异 铸造清静管理“红色盾牌”

该党支部建设“1+N”党员责任区制度，每名党员包保30台监测装备，开展“装备康健指数”月度评选。立异实验“清静文化积分制”，将职工加入装备维护、清静建言等行为纳入党员生长考察指标。通过设立“党员清静哨兵岗”，开展“清静隐患随手拍”等运动，4月份累计发明并整改问题28条。在应力监测系统平台加装报警装置，实现煤岩体应力自动预警、数据异常即时推送，构建起“人防+技防”双重包管系统。

“我们把党支部标准化规范化建设与清静生产标准化深度融合，让每处手艺刷新都有‘红色’闪灼，每条清静口号都有组织温度。下一步，我们将起劲把应力监测点升级为‘红色清静驿站’，打造集党员教育、清静培训、手艺实训于一体的综合平台，用立异实践诠释新时代矿山党建的硬核继续。”该队党支部书记李小刚体现。（武亮）

编辑：达文娟