谋划管理
今年以来，小庄矿紧扣清静生产中心使命，统筹协调强落实、细腻管控提效能、暖心折务聚人心，推动各项综合包管事情提质增效。
流通政令落地渠道，搭建干群连心桥梁
该矿紧扣公牍全流程规范管理要求，严酷执行《公牍管理步伐》，对文件收发、流转、审批各环节统一标准、闭环管控，全程执行分级审核、限时办结机制，一直优化办文流程、提升行政运转效能。上半年累计收文598件、制发种种文件359份，做到公牍流转无超时、营业打点无过失，以标准化办文包管各项事情安排高效转达、落地收效。
围绕公司周调理、月度事情会及矿井逐日晨会安排使命，建设专项督办台账，清晰列明分担向导、责任科室、详细责任人及完成时限，执行每周转达、月度审核闭环管理。上半年累计梳理落实晨会督服务项376项、公司月度聚会使命222项、周重点事情187项，逐项跟踪销号推进，确保上级各项决议安排直达下层、落地收效。
凭证“分级认真、归口打点、主管担责”事情机制，流通职工诉求反响渠道，构建多条理走访排查系统。坚持部分认真人每周下沉一线、信访事情职员常态化实地走访，抓实信访隐患排查，紧盯工伤打点、企地协调、区队班组管理、工程款结算等重点领域排查化解矛盾。扎实推进平安矿区建设、全民国家清静教育宣传，通过现场宣讲、科普展览等线下形式普及执法清静知识，一连牢靠矿区协调稳固时势。
筑牢清静管理防地，夯实规范运营基础
该矿以2026年全民国家清静教育日为契机，多维开展保密宣布道育，线上组织保密知识网络答题、普法视频学习，线下在办公场合、公共区域张贴宣传海报、悬挂警示横幅，按期组织干部职工集中寓目保密警示教育片，常态化推送一样平常保密提醒。
围绕“指尖之上”信息化保密主题立异宣教形式，自主拍摄保密宣传微影戏，团结当下线上办公现实，聚焦AI智能泄密、短视频平台泄密、私自拍摄档案资料等新型高频保密危害场景，直观剖析一样平常事情中易忽视的保密误差与清静隐患，切实强化全体职工新型泄密危害提防意识，树牢保密底线头脑，层层织牢矿区保密清静防护网。
依托国际档案日开展宣传，稳步推进档案标准化、数字化建设。常态化开展档案现场自查，系统梳理历年招投标资料，规范装订归档，完成年度影像照片档案整编，按月开展在建项目资料专项核查，实时整改资料整理州不规范问题。聚焦档案管理短板弱项，组织多场档案实操专项培训，完善纸质、电子档案、归档保管制度，实现招投标、工程建设、土地复垦等种种资料分类归集、全程可追溯。
升级后勤包管服务，提升职工幸福质感
该矿建设职工诉求闭环处置惩罚事情机制，依托“每月一主题”专项巡查，按期对食堂、宿舍、超市、澡堂等职工生涯场合走访摸排，累计网络职工生涯诉求43条，分类分批推进整改落实，专心解决职工急难愁盼。同时明确标准化诉求处置惩罚流程，落实5分钟接单响应、2小时现场处置惩罚事情标准，针对重大难点问题专项制订整改计划，构建诉求吸收、现场核实、整改处置惩罚、回访评价全链条管理模式。
依托钉钉线上报修系统打造数字化便民维修平台，周全推行无纸化线上报修、智能派单、进度实时跟踪服务。上半年累计处置惩罚种种后勤维修工单1500余件，做到维修诉求快速响应、限时处置惩罚。依托工单大数据剖析，提前预判设施消耗情形，开展预防性维护保养，有用降低装备故障频次，筑牢后勤服务包管基本。
全方位升级职工后勤包管服务，一连做实防暑降温行动，职工餐厅全天候免费供应绿豆汤、海带汤等清凉饮品，按期更新特色菜品、低脂轻食、风韵小吃，富厚职工就餐品类。周全磨练职工浴室新风透风系统，妥善解决空间闷热、异味突出等问题，优化职工休息沐浴情形，用详尽知心的后勤服务提升职工获得感、幸福感。（黄顽强）
编辑：袁浩钧
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